
За последние три года в школу пришли десять молодых специалистов: учитель начальных классов Кристина Бут, советник директора по воспитательной работе Виктория Быканова, педагог-организатор Ксения Берсенева, учитель начальных классов Алена Карманова, учитель информатики и математики Дмитрий Коротеев, учитель физики и информатики Ольга Коротеева, учитель иностранного языка Анна Красенькова, воспитатель группы продлённого дня Оксана Овсянникова, учитель русского языка и литературы Дарья Петрова, учитель математики и информатики Ирина Лубенская.
Заместитель директора по учебно-воспитательной работе Ольга Переверзева рассказала, что в школе ведется большая работа с молодыми специалистами. Сегодня школа является региональной опорной площадкой по внедрению модели методологии наставничества. Второй год реализуется программа «Педагогическая инвестиция», в рамках которой оказывается помощь молодым специалистам или вновь прибывшим педагогам, испытывающим профессиональный дефицит. И здесь важным решением является создание наставнических пар, где молодежь знакомят с системой работы школы, особенностями ведения школьной документации, делятся опытом написания конспектов уроков, а также их ведения, методическими приемами, советами по продуктивному взаимодействию с детьми и родителями. В общем, без внимания не остается никто.
- Каждый из нас, учителей, когда-то пришел в школу впервые и помнит, что многое было новым и непонятным, поэтому важно помочь молодым педагогам словом и делом. Всегда напоминаю им не стесняться задавать вопросы в любой сложной ситуации, - отметила Ольга Владимировна.
Заботу новички, безусловно, ощущают. Об этом рассказала Анна Красенькова, ставшая частью педколлектива в этом году. Она отметила всеобщую поддержку от директора до техперсонала, что дает стимул приходить на работу с радостью. Кстати, Анна Красенькова и ее коллеги Ксения Берсенева, Дарья Петрова и Оксана Овсянникова – выпускники школы №4.
Регулярное пополнение коллектива новыми кадрами, говорит о том, что политика, выбранная администрацией школы, успешно работает. Кстати, образовательное учреждение заключило соглашение с Курским государственным университетом, позволяющее студентам проходить здесь практику. Имеет место и материальная поддержка молодых специалистов. Например, обладатели «красного» диплома имеют право на повышенный оклад. Кроме того, все иногородние педагоги обеспечены муниципальным жильем. Так собственная квартиру получили супруги Дмитрий и Ольга Коротеевы, которые в 2023 году приехали в Курчатов из Медвенского района в рамках программы «Росатом» «Учитель для Росатома». Она нацелена решить проблемы нехватки учителей по соответствующим предметам в городах присутствия АЭС и увеличить долю школьников, сдающих ЕГЭ для поступления в профильные для отрасли вузы. Молодые специалисты получили полагающиеся подъемные, а также ежемесячную доплату к окладу в течение года.
Кстати, четверо из ребят являются выпускниками данного образовательного учреждения. Среди них Дарья Петрова, которая пришла в школу №4 в текущем году и сразу же стала классной мамой пятиклассников, но с ребятами познакомилась онлайн, чему виной стал дистанционный формат работы. Она отметила, что данная форма обучения ей знакома, так как и в школе, и в вузе пришлось некоторое время учиться на дистанте. Будучи студенткой Курского государственного университета, два года подряд Дарья принимала участие в региональном проекте «Педагогическое волонтерство», в рамках которого дистанционно помогала школьникам из приграничных районов подготовиться к сдаче ОГЭ по русскому языку.
Учительская деятельность не дает возможности заскучать, заставляя развиваться, узнавать что-то новое, быть интересным и креативным. Ольга Переверзева рассказала, что для педагогического сообщества проводятся всевозможные конкурсы, к участию в которых школа №4 старается привлекать своих молодых учителей, чтобы помочь им самореализоваться, самоутвердиться в профессии. Например, в конкурсах «Педагогический дебют», «Сердце отдаю детям», где неоднократно были достигнуты высокие результаты.
- К нам пришли активные молодые педагоги с большим желанием работать, и наша задача – сделать так, чтобы оно не угасало, - подчеркнула Ольга Переверзева.
Пожелаем молодым учителям не растерять тепло сердец, неиссякаемую энергию, чтобы они всегда с энтузиазмом несли детям свет образования.
Светлана Петрова, газета «Слово»